Экономия бюджета
Платите только за подписку
Масштабируемость
Подключаете доп. опции только тогда, когда они нужны
Фокус на бизнесе
Мы берем на себя рутину с персоналом, вы фокусируетесь на росте
Экспертность
Доступ к целой команде:
рекрутеры | hr специалисты | HRBP
рекрутеры | hr специалисты | HRBP
Время запуска
Можно начать работу практически сразу, не нужно тратить время на найм и адаптацию HR
Не нужно искать замену, если сотрудник ушел в отпуск или заболел
Отсутствие простоев
Преимущества HR по подписке
Кому это подходит
Малый бизнес
Нет смысла держать HR в штате, но кадровый учет и подбор персонала необходимы
Стартапы
Нужно быстро нарастить команду без бюрократии и головной боли с оформлением
У владельцев бизнеса и управляющих нет времени заниматься HR процессами
Средний бизнеc
Рекрутинг и адаптация
Возьмём на себя операционное управление подбором персонала и его адаптацией
Обучение и развитие
Снизим нагрузку на HR-команду и собственника бизнеса за счёт оптимизации рабочих процессов
Оценка и эффективность команды
Настроим систему оценки компетенций, целей и эффективности сотрудников с прозрачной аналитикой и проконтролируем результат
Основные процессы
которые можно передать в HR по подписке
Формируем рабочий процесс подбора
который помогает спланировать закрытие позиций
Мотивация работников и оценка эффективности
Оценка, КПЭ, ИПР
Выстраиваем систему 1−1
для того, чтобы держать руку на пульсе
Адаптируем сотрудников с первых дней
а вы постепенно сможете понять, ваш ли это человек
Автоматизированная HR система
с доступом для всех сотрудников, которая сопровождает все процессы
Задачи, которые нам по плечу
Знаем, как повысить вовлеченность команды
Для каких ситуаций подходит HRBP
Выстраивает понятные правила
создаёт прозрачные процессы: онбординг, оценка, обратная связь. Сотрудники понимают правила игры и работают увереннее.
Считает, что выгодно
Помогает принимать решения по людям с опорой на цифры: сколько стоит найм, где теряются деньги, какие вложения в команду окупаются.
Помогает выявить сильных сотрудников
и развить их до нужного уровня — дешевле и быстрее, чем искать снаружи
Разгружает руководителя
берёт на себя сложные разговоры, конфликты в команде и кадровые решения
Выстраивает процесс найма
чтобы в команду попадали те, кто действительно подходит, а не просто прошёл собеседование
Разбирается, почему уходят сотрудники
и устраняет причины до того, как ценный человек написал заявление
HRBP-специалист, который работает не с документами, а с бизнесом. Помогает вовлекать, удерживать людей и выстраивать команды для достижения целей компании
*доп. услуга, не входит в подписку
Приходим на помощь, когда нужно построить эффективные HR-процессы
Как подключается
HR-сервис по подписке
4
Подключаем готовую систему
Вы получаете отлаженные HR-процессы «из коробки»
1
Оставляете запрос
Фиксируем задачи и формат сопровождения
Берем управление на себя
Обеспечиваем стабильную работу HR-функции
5
Анализируем ваш запрос
Разбираем процессы, боли и точки роста
2
Оптимальный пакет под ваш этап и цели
Подбираем формат подписки
3
Часто задаваемые вопросы
Мы заключаем договор о конфиденциальности, сотрудники имеют допуск к гостайне (если требуется)
Мы передаем все документы в идеальном порядке без штрафов и потерь
Дашборд с показателями (текучка, закрытые вакансии, наличие кадровых нарушений)
Устали от HR-рутины?
Заполните форму — мы оперативно рассчитаем стоимость подписки именно для вашего бизнеса
